W polskich portach objętych akcją łącznie dokonano inspekcji 36 statków, z czego 21 w Gdyni i w Gdańsku oraz 15 w Szczecinie. Z podanej liczby 19 statków bander FOC oraz 7 statków bander narodowych. Łącznie w Polsce skontrolowano warunki pracy i płacy prawie 300 marynarzy następujących narodowości:
- Rosjanie
- Filipińczycy
- Finowie
- Szwedzi
- Bułgarzy
- Polacy
- Ukraińcy
- Syryjczycy
- Libańczycy
- Rumuni
- Estończycy
- Włosi
- Belgowie
- Holendrzy
- Capo Verde
Tydzień Akcji poświęcony był głównie problemom portowców w oparciu o wytyczne prowadzonej obecnie, równolegle z kampanią przeciwko FOC, kampanii przeciwko wygodnym portom (POC).
Główne tematy, na których koncentruje się kampania to:
-
konkurencja
-
prywatyzacja
-
prawa związkowe
-
zabezpieczenie miejsc pracy
-
komercjalizacja
-
zatrudnienie dorywcze
-
BHP
Podczas tygodnia kampanii zidentyfikowane zostały główne problemy polskich portów:
-
Nieuzwiązkowiony Gdański Terminal Kontenerowy (DCT). Pracodawca nie zatrudnia uzwiązkowionych dokerów uzależniając przyjęcie do pracy od rezygnacji z członkostwa. Pracownicy są zastraszeni.
-
W Gdyńskim Terminalu Kontenerowym pracodawca stosuje podobną politykę oferując m.in. podwyżki i awanse w zamian za rezygnację z członkostwa z związkach zawodowych
-
Na terminalu kontenerowym w Szczecinie operowanym przez DB mocowanie i rozmocowanie kontenerów wykonują marynarze
-
W DCT do w/w prac zatrudniani są dorywczy pracownicy z tzw. kursów tygodniowych.
W trakcie tygodnia kampanii tylko jeden statek – m/v City of Nordic, bandery maltańskiej – wyładowujący samochody na terenie WOC w Porcie Gdańsk nie posiadał akceptowanego przez ITF układu zbiorowego. Mimo wezwania do negocjacji armator nie podjął rokowań. Pod statkiem odbyła się trzygodzinna pikieta, w której wzięli udział związkowcy ze wszystkich grup inspekcyjnych z terenu Trójmiasta. W wyniku pikiety armator zadeklarował chęć rozpoczęcia negocjacji – na dzień dzisiejszy nie ma jednak potwierdzenia zawarcia układu.
W porcie Szczecin, na terenie operowanym przez DB odbyło się, z inicjatywy dokerów, spotkanie podczas porannej przerwy. Wzięło w nim udział ok. 40-50 pracowników. Omówione zostały cele tygodnia kampanii, przedstawiono pracownikom założenia i priorytety kampanii przeciw POC oraz sytuację na terminalu kontenerowym. Przedyskutowano również warunki pracy i płacy w tej firmie przeładunkowej. Dokerzy określili warunki BHP jako niewystarczające, a poziom płac jako niski. Ustalono, że podobne spotkania będą się odbywały również w przyszłości.
Chciałbym serdecznie podziękować wszystkim uczestniczącym w tygodniu kampanii związkom zawodowym marynarzy i portowców. Za Waszym pośrednictwem pragnę w imieniu własnym oraz Andrzeja Kościka podziękować wszystkim wolontariuszom za poświęcenie i bezkompromisową postawę w obronie praw pracowniczych marynarzy i portowców. Do zobaczenie za rok !
Fotorelacja z Bałtyckiego Tygodnia Kampanii 2011.
Adam Mazurkiewicz, Inspektor ITF
Krajowy Koordynator Bałtyckiego Tygodnia Kampanii 2011
|